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"Le courage croît à force d'oser, la peur à force d'hésiter."

 

Publilius Syrus

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Offres découvertes, Promotions,

Petits déjeuners professionnels, Conférences.

Spécial seminaire de rentrée

Atelier de travail collaboratif 

A partir de 700€ HT *

Libérer la parole autour d’une réflexion commune développe la performance globale de l’entreprise, l’implication et la cohésion de vos collaborateurs.  

 

Après le break de l’été, vos collaborateurs reprendront le chemin du travail, bronzés, reposés, remplis de nouvelles idées mais également un peu déconnectés. C’est pourquoi l’intégration d’un atelier de travail dans le cadre de votre séminaire ou réunion de rentrée est une solution idéale pour leur remettre le pied à l'étrier, en douceur et exploiter les bienfaits d’une prise de recul de quelques semaines.

 

L’atelier de travail collaboratif de rentrée présente trois avantages : celui de rassembler ses collaborateurs pour un moment d’échanges, celui de les remobiliser autour d'objectifs concrets et motivants et celui d’utiliser l’intelligence collective au bénéfice de l’entreprise.

 

Et pour cela pas besoin de sortir le grand jeu ! En effet, il ne s'agit pas d'organiser la grand-messe de l'année mais de réunir sur une ou ½ journée vos collaborateurs pour faire avancer des projets, innover, trouver des solutions mais surtout les impliquer autour du projet d’entreprise.

 

Module spécial séminaire de rentrée. Contenu sur mesure.

 

* hors frais de déplacement 

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Offre spéciale été 2017  -20%

sur le baromètre valoriz RH POLL

pour tout engagement avant le 20 septembre 2017

sur un baromètre valoriz RH 

Démarrez la rentrée différemment en intégrant le baromètre valoriz RH POLL dans votre projet de développement 2017.

 

Le baromètre valoriz RH POLL améliore la performance de l’entreprise en impliquant l’ensemble de ses salariés sur un projet commun, impliquant, non chronophage et motivant. Il accroit le sentiment de prise en compte, de considération et de reconnaissance ; trois des fondamentaux indispensables  pour développer l’investissement des équipes.

 

Qui mieux que les salariés pour identifier les points forts et les points d’amélioration de leur entreprise ? Utilisez leurs expériences au quotidien, leur vision et leur esprit critique pour rendre votre entreprise encore plus compétitive !

 

Le baromètre valoriz RH POLL servira, également, de support objectif aux RH, managers et dirigeants tout au long de l’année pour augmenter l’engagement des collaborateurs et ajuster la stratégie de l’entreprise.

 

Gagnez en objectivité sur le fonctionnement de votre entreprise et de son management. Découvrez des leviers de développement restant à exploiter.

Un prérequis cependant : Etre suffisamment ouvert d’esprit pour accepter d’entendre le point de vue de l’ensemble des salariés ! 

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Invitation petit déjeuner 

« Le pilotage du capital humain de l’entreprise » 

Date à confirmer - 8H15 à 9H45

Lieu : Nantes - Saint Herblain

 

 

Vous êtes dirigeant ou responsable RH d’une entreprise de plus de 8 salariés,  Valoriz RH, marque du cabinet conseil en performance humaine jemanagemavie, vous invite à un petit déjeuner convivial qui sera l’occasion de répondre à plusieurs questions récurrentes et stratégiques :

  1. Quels sont les leviers pour impliquer les salariés et développer une « saine  productivité » ?
  2. Est-ce qu'un baromètre social sert vraiment à quelque chose ?
  3. Faut-il instaurer plus de transparence dans l’entreprise ?
  4. Quel outil concret, simple et efficace à mettre en place pour mieux comprendre le fonctionnement humain de votre entreprise et l'améliorer ?

Nous vous donnons rendez-vous, dès 8H15,   autour d'un petit déjeuner.

 

Les places étant limitées, seules les personnes inscrites pourront participer. Nous vous remercions de nous indiquer : nom, prénom, fonction, entreprise du ou des participants.

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Inscription petit déjeuner conférence : « Le pilotage du capital humain de l’entreprise »

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